改革创新谋发展 奋发有为新征程 学院召开年轻干部集体谈话会

为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，落实新时代党的组织路线，加强干部教育监督管理，9月11日上午，学院以“改革创新谋发展 奋发有为新征程”为主题，在锦绣校区行知楼2008会议室召开年轻干部集体谈话会。院党委书记徐成钢，纪委书记、监察专员徐文林出席会议并讲话，50余名年轻干部参加会议，会议由院党委副书记梁立昌主持。

会上，党政办公室主任朱玉国、科研处副处长吕建国、学生工作（部）处副处长、人武部副部长尚金梅、教育与心理科学学院党委副书记陈帅帅、计算机与人工智能学院副院长刘路路、生物与食品工程学院党委副书记、院长朱桂兰、马克思主义学院党总支书记刘艳等7名年轻干部代表分别围绕会议主题，立足学院“申硕更大”新征程，结合自身工作实际，交流了改革创新的思考和体会。

徐文林在谈话时指出，年轻干部是事业薪火相传、持续发展的承载者，学院发展新征程对年轻干部提出更深的期盼、更高的要求，一要做讲政治的表率，以实际行动衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”，真正把“两个维护”变成党性观念和纪律要求。二要做讲纪律的典范，坚持不懈落实中央八项规定精神，持之以恒反对“四风”，做到慎初、慎独、慎微、慎交。三要做讲团结的楷模，工作中要互相补台，及时发现问题，大胆提出意见，大事讲原则，小事讲风格。四要做作风实的榜样，以强烈的事业心和责任感对待工作，做到在其位、谋其政、负其责、尽其力。

谈话会上，徐成钢传达了全国教育大会、省委第十一届七次全会精神，并结合工作实际对年轻干部做好工作，抓好落实提出了五点希望和要求，一要对党忠诚“有信仰”，胸怀“国之大者”，把党的战略部署转化为学院的目标任务、具体举措和实际行动，坚守为党育人、为国育才的初心使命。二要勤学善思“有方法”，树立终身学习的理念，始终保持对工作前瞻性思考，转变观念，提升思维能力，注重工作的方式方法。三要担当作为“有业绩”，以服务学院发展为己任，恪尽职守，奋发进取，坚定当好执行者、行动派、实干家，以“时时放心不下”的责任感，毫不松懈地抓好每一项工作。四要锐意改革“有状态”，“跳出合师看合师、立足全局看合师、着眼长远看合师”，对本部门、本领域、本学科、本学院的发展趋势要有清醒认识，拉高标杆，干在实处、走在前列，力求各项举措都符合政策初衷，达到预期目标。五要严守纪律“有规矩”，把党纪法规作为履职尽责的“必修课”，持续深化党纪学习教育，严格落实“一岗双责”，坚持严于律己、严负其责、严管其辖，当好标杆、做好表率，营造风清气正、干事创业的良好氛围。

梁立昌在主持讲话中要求，年轻干部要将谈话会的要求落实到具体工作中，要统一思想，深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，将思想和行动统一到学院“十四五”发展规划确定的目标和一体推进“申硕更大”的重点工作中。要履职尽责，大力弘扬严实作风，推动各项工作落地见效，靠实干加快学院高质量发展。要严守纪律，坚持廉洁奉公，务实为民、一身正气，努力成为一名让组织和群众放心的领导干部。（组织部）